争做企业高质量发展的廉洁卫士

近期公司全面展开习近平总书记有关党风廉政建设和反腐败工作重要论述的廉洁风险防控教育学习，使我从人生观和道德观的高度，认识到了廉洁自律与“拜金”主义，往往就是一念之差。我们在使用工作赋予的职责时播下的是幸福，还是恶果，关键在于心之所想，如何做到廉而不浊，扎紧廉洁从业的安全藩篱，一直是我党历史的传承和砥砺初心使命的追求目标。

现在我们正处于以市场经济为导向的社会主义建设初期阶段，一些利益调控机制不健全，廉政监管制度落实不到位，公司有些职工容易被社会上“一切向钱看”的不良思潮所影响，造成思想道德滑坡，价值观扭曲，从而利用工作之便，可能会发生一些不廉洁的行为，加之我们XX公司青年职工所占比例较大，思维活跃，信息咨询接受较快，是各岗位的主力军，但是年青人易被别人左右，盲从与跟风，自我判断能力缺乏，自控能力较差也是他们的特点，所以引领广大青年在行事作风上得到锤炼，增强抵御“躺平、佛系”思想的行动自觉，强化广大职工尤其是青年职工的道德教育，提醒青年正确对待一时的成败得失，正确看待人生之路的坦途和陡坡，勇于从挫折中不断奋起，不断弘扬清廉的工作风气，建立以廉洁从业为主旨的企业文化，树立争做企业高质量发展廉洁卫士的思想意识和行为趋向是当前平凉公司借助伟大党建精神，培育合规文化，促进全员廉洁意识提升的重要举措。

身处一个以中国特色社会主义服务为宗旨，面向世界的华能公司，深感廉洁从业是关系到企业健康持久发展的基石。企业的发展，离不开每个职工勤奋工作，清正廉洁；构建和谐社会的大厦，离不开每个从业人员恪尽职守，两袖清风的共同努力，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、落实新时代党的建设总规划，推动在各领域各方面各环节全面从严治党总要求，更要做到勤政廉洁。所以弘扬廉洁自律的工作作风就应该立足岗位，从小事做起，不断提升政治素养，增强政治定力，拧紧“总开关”，守住守牢拒腐防变的政治关、权力观、交往关、生活关、亲情关。在工作岗位上，不弄虚作假，虚报加班；不隐瞒事实真相，伪造数据报告；不因满足个人一时的贪念，而损害集体利益；远离不法商贩的围猎，遵守内控机制，构筑制度防线，增强自身修养，长守诚信之道，把廉洁风险防控的各项措施与日常工作有机结合，落实到位。

作为一名以“红色”理念为宗旨的国企员工，所从事的职责不仅是监督企业耗资80％以上的燃煤领域各个环节，而且担负着全公司纪律检查之责，要做到工作履职和监督执纪的刚性执行，在面对一些制度执行打折扣，搞变通的做法，不受人情左右，保持工作定力，就要充分借助公司廉洁文化在企业建设中的巨大作用，坚守底线思维，杜绝廉洁风险漏洞，让健康向上，实事求是的企业廉政文化抵御哪些只谈索取，不讲奉献、及时享乐思潮的影响，把责任与岗位对应起来，种好“责任田”，把规章制度执行到位，架起“高压线”，消除一切侥幸心理，严控风险，为基层工作人员引路领航。