XX县加强农村教育培训助力乡村振兴的情况报告

为进一步增添基层发展活力，破解农村干部干事创业难题，XX县从三个方面入手，加强农村干部教育培训建设，服务农村基层经济社会科学发展。

一、加强领导，培训结合农村规律。一是建立以县委书记为第一负责人的农村干部培训领导小组，组织协调各部门抓好培训落实。各乡镇紧紧围绕做好农村干部教育培训这一要务，结合自身实际，组建工作团队，当好农村干部教育培训的联络员、服务员、参谋员。县财政专项拨款落实经费，确保农村干部培训资金到位。二是在培训时间和培训人员的选择上，工作组灵活结合农村工作特点。在农闲季节，就组织开办培训班；在农忙季节，就派遣专业技术员，到田间地头实地指导。在培训人员的选择上，村支部书记、农村“两委”干部、乡村振兴专干等是主要培养对象。截至目前，在XX个工作组的努力下，资金到位XX多万元，组织培训XX余次，各类专业技术员XX余人，下乡指导工作累计XX余次。三是在强化经费保障上，强化经费保障，县、乡两级财政在安排培训经费预算时，要按照每名党员每年6元、10元的标准，统筹安排党员教育培训经费。机关和事业单位要按规定渠道合理安排党员教育培训经费。同时，督促乡镇机关从按规定提取的职工教育经费中足额安排党员教育培训经费。各基层党委安排的党员教育培训经费向农村和其他有困难的基层党组织倾斜。四是在加强宣传教育上，坚持广泛宣传党的创新理论，变被动培训为主动培训，坚持宣传引导、舆论先行，充分发挥新闻媒体的阵地优势，广泛宣传开展农村党员教育培训的重大意义、目标要求、主要内容，大力宣传各乡镇农村党员教育培训工作组开展活动的推进情况、有效做法、成功经验、生动事例和先进典型，突出宣传农村党员教育培训工作对推动经济社会发展的新变化、新气象。通过全方位、多角度的宣传，大力营造全社会关注基层、关心群众、支持农村党员教育培训、促进乡村振兴发展的浓厚氛围。