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干部作风能力提升访谈稿2

干部作风能力提升访谈稿2  为推进“三个年”活动走深走实,县委编办以“三个大抓”为着力点,不断提升干部作风能力,着力打造政治强、业务精、作风优干部队伍,为奋力谱写xx县高质量发展新篇章提供机构编制保障。  一是大抓学习强化理论武装。制订单位2023年学习计划,利用机关例会和主题党日+,组织机关干部深...
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干部作风能力提升访谈稿2

  为推进“三个年”活动走深走实,县委编办以“三个大抓”为着力点,不断提升干部作风能力,着力打造政治强、业务精、作风优干部队伍,为奋力谱写xx县高质量发展新篇章提供机构编制保障。

  一是大抓学习强化理论武装。制订单位2023年学习计划,利用机关例会和主题党日+,组织机关干部深入学习党的XX大、二十届二中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习,坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂。继续举办机构编制业务大讲堂,深入学习习近平总书记关于机构编制工作重要论述和《中国共产党机构编制工作条例》,不断提高机关干部业务政策水平。

  二是大抓服务提升保障能力。注重传统管控向主动服务转型,对标“三个年活动”部署,找准贯彻落实结合点、着力点,及时调整重点项目、园区整合、xx景区5A创建机构编制事项,加快推进权责清单动态调整工作。围绕服务保障全县经济社会重点领域工作,确定机构编制调研课题,成立工作专班开展调研,着力疏通工作堵点、破解工作难点,更好发挥机构编制保障作用。

  三是大抓效能营造争先氛围。坚持“靠作风吃饭、凭实绩说话”鲜明导向,结合开展支部党员评议活动,对评选确定的xx名勇挑“急难险重”任务重担的优秀共产党员进行表彰奖励,积极营造人人争先良好氛围。强化“组织口”意识、培育“组织口”作风,对年度报告、权责清单动态调整工作倒排工期、责任到人、任务到天,实行“周汇报、周调度”机制,力促机构编制工作效能提升。

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