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在2025年春季学期结束会上的讲话:以人为本,追求卓越,做真正的教育

在2025年春季学期结束会上的讲话:以人为本,追求卓越,做真正的教育亲爱的各位老师,同志们:刚才X校长、X校长、X校长分别做了很好的工作报告。最近的一次行政会上,我对各位校长和行政干部的要求是:写报告,尽可能地把工作梳理得更细致一点,写的角度和词语更新颖别致一点,思考和提炼更上位、更精到一点。一是因...
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在2025年春季学期结束会上的讲话:以人为本,追求卓越,做真正的教育
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2025年春季学期结束会上的讲话:以人为本,追求卓越,做真正的教育

亲爱的各位老师,同志们:

刚才X校长、X校长、X校长分别做了很好的工作报告。最近的一次行政会上,我对各位校长和行政干部的要求是:写报告,尽可能地把工作梳理得更细致一点,写的角度和词语更新颖别致一点,思考和提炼更上位、更精到一点。一是因为全校200多个教职工参加今天的结束会,大家安安静静地听你讲,这样的机会多吗?绝对不多,一学期之中往往只有一次。我们应该珍惜这样的机会,应该努力把材料组织得更精致一点,把报告作得精彩一点。二是因为好学校是老师们干出来的,也是校长们说出来的。校长们不说,学校的老师不明白,社会上的老百姓们就可能不知道学校的好。正面宣传不足,负面印象就容易滋长。多传播一分学校的闪光点,就能减少一分误解的滋生空间。我们做领导的、做行政干部的、做班主任的、做老师的,如果没有思想,又干得不好,自然也没什么说的了。有思想、又干得好,为什么不说呢?我这里的“说”,不仅是指面对听众开口发言,也指在自媒体上分享我们的实中动态,分享我们的校园生活。会说往往就会工作。当然,不能排除,的确有人能够做出来却说不出来、写不出来。但是,我们认为,这种状况个人要努力提高才对。我们要做能干、会写、善说的的实中人。

校长们报告作得好,当然因为他们有思想、有行动,能说会写善分享。但是,假设我们的老师都是没有学习力、思考力、执行力的人,作为校长,你即使再有思想、再有能力,进到校园,你也是如入无人之阵,找不着对话的对象的。没有了分享、碰撞和交流,思想之花还会竞相绽放,还会鲜活美丽吗?校园还会这么充满生机和活力吗?北京十一学校前校长李希贵有个观点:教师第一。我非常认同。有机会在各种场合为老师说话的时候,我常常套用这个观点,每次都能说服在场的人。

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